8th Pay Commission: కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు త్వరలోనే మంచి రోజులు రాబోతున్నాయి. 8వ వేతన సంఘం ఏర్పాటు ప్రక్రియ ఊపందుకోవడంతో, ఉద్యోగుల జీతభత్యాల్లో భారీ మార్పులు వచ్చే అవకాశం కనిపిస్తోంది. ఉద్యోగ సంఘాల ప్రతినిధులు ఇప్పటికే ప్రభుత్వం ముందు తమ ప్రతిపాదనలను ఉంచారు. ఒకవేళ ఇవి ఆమోదం పొందితే, ఉద్యోగుల చేతికి వచ్చే జీతం ఊహించని రీతిలో పెరగనుంది. ముఖ్యంగా డీఏ విలీనం, హెచ్‌ఆర్‌ఏ పెంపు వంటి అంశాలపై భారీ ఆశలు నెలకొన్నాయి.

డీఏ విలీనం - కొత్త బేసిక్ పే

నేషనల్ కౌన్సిల్ జాయింట్ కన్సల్టేటివ్ మెషినరీ ప్రభుత్వానికి సమర్పించిన తాజా మెమోరాండంలో కీలక ప్రతిపాదన చేసింది. ప్రస్తుతం కరువు భత్యం 60 శాతానికి పైగా ఉంది. అయితే, ఈ డీఏ 25 శాతానికి చేరుకున్నప్పుడల్లా దానిని బేసిక్ పేలో విలీనం చేయాలని ఉద్యోగ సంఘాలు కోరుతున్నాయి. దీనివల్ల బేసిక్ పే పెరుగుతుంది, తద్వారా పీఎఫ్, గ్రాట్యుటీ, ఇతర రిటైర్మెంట్ బెనిఫిట్స్ కూడా శాశ్వతంగా పెరిగిపోతాయి. అంతేకాకుండా, ధరల పెరుగుదల లెక్కలను మార్కెట్ రేట్లకు అనుగుణంగా ఉండాలని వారు డిమాండ్ చేస్తున్నారు.

హెచ్‌ఆర్‌ఏ లో భారీ మార్పులు

నగరాల్లో పెరుగుతున్న ఇంటి అద్దెలను దృష్టిలో ఉంచుకుని, హౌస్ రెంట్ అలవెన్స్ స్లాబ్‌లను మార్చాలని ప్రతిపాదించారు. 50 లక్షల కంటే ఎక్కువ జనాభా ఉన్న X కేటగిరీ నగరాల్లో పనిచేసే వారికి బేసిక్ పేలో 40 శాతం హెచ్‌ఆర్‌ఏ ఇవ్వాలని కోరుతున్నారు. అలాగే Y కేటగిరీ నగరాలకు 35 శాతం, Z కేటగిరీ నగరాలకు 30 శాతం చొప్పున అద్దె భత్యం పెంచాలని ప్రతిపాదించారు. పెన్షనర్లకు కూడా హెచ్‌ఆర్‌ఏ కల్పించాలనేది ఒక కొత్త, ఆసక్తికరమైన డిమాండ్.

అలవెన్సులు 3 రెట్లు పెంపు

ధరలు ఆకాశాన్ని తాకుతున్న ఈ తరుణంలో పలు రకాల అలవెన్సులను మూడు రెట్లు (3x) పెంచాలని ఉద్యోగ ప్రతినిధులు కోరారు. ఇందులో ట్రాన్స్‌పోర్ట్ అలవెన్స్, డైలీ అలవెన్స్, యూనిఫామ్ అలవెన్స్ మరియు నర్సింగ్ అలవెన్స్ వంటివి ఉన్నాయి. వీటిని కూడా కరువు భత్యంతో అనుసంధానించాలని, తద్వారా ఏటా ధరలు పెరిగినప్పుడు ఇవి కూడా దానంతట అవే పెరుగుతాయని సూచిస్తున్నారు. ముఖ్యంగా రైల్వే, డిఫెన్స్, హెల్త్‌కేర్ విభాగాల్లో పనిచేసే వారికి రిస్క్ అలవెన్స్ నెలకు కనీసం రూ.10,000 ఉండాలని కోరుతున్నారు.

ఇతర వినూత్న ప్రతిపాదనలు

కేవలం జీతాలు పెంచడమే కాకుండా, పని తీరును మెరుగుపరిచే కొన్ని ప్రతిపాదనలు కూడా ఉన్నాయి. అత్యవసర విధులకు వెళ్లే సిబ్బందికి విమాన ప్రయాణం, ఏసీ ట్యాక్సీ సౌకర్యం కల్పించాలని, రైళ్లలో రిజర్వేషన్ దొరకని సమయంలో ఇది ఉపయోగపడుతుందని పేర్కొన్నారు. పిల్లల విద్యా భత్యం (CEA) నెలకు రూ.10,000కి, హాస్టల్ సబ్సిడీని రూ.35,000 కి పెంచాలని కోరుతున్నారు. అంతేకాకుండా, నైట్ డ్యూటీ అలవెన్స్‌పై ఉన్న పరిమితులను ఎత్తివేయాలని, అదనపు అర్హతలు ఉంటే బేసిక్ పేలో 10 శాతం అదనంగా ఇవ్వాలని ప్రతిపాదించారు.

ముందున్న మార్గం

ప్రస్తుతం 8వ వేతన సంఘం ప్రక్రియ ప్రారంభ దశలో ఉంది. గతేడాది ప్రభుత్వం ఈ కమిషన్ కోసం టర్మ్స్ ఆఫ్ రిఫరెన్స్ (ToR) జారీ చేసింది. కమిషన్ ఇచ్చే సిఫార్సులు, వాటిపై ప్రభుత్వం తీసుకునే తుది నిర్ణయం మీదనే ఉద్యోగుల అసలు జీతాలు ఆధారపడి ఉంటాయి. ఒకవేళ ఉద్యోగ సంఘాల ప్రతిపాదనలు 50 శాతం ఆమోదం పొందినా, కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల ఆర్థిక స్థితిగతులు పూర్తిగా మారిపోతాయి. 2026 నాటికి ఈ కొత్త జీతాల పండుగ మొదలయ్యే అవకాశాలు మెండుగా ఉన్నాయి.

PolitEnt Media

PolitEnt Media

Next Story